Nous.
Montaigu Vendée et Terres de Montaigu, audacieuses, ambitieuses et innovantes.
Audacieuses puisque quotidiennement de nombreux défis sont relevés pour améliorer la qualité de vie et de services de nos habitants.
Ambitieuses puisqu’en 2022, Terres de Montaigu est devenue une communauté d’agglomération, organisée autour de sa ville-centre, Montaigu-Vendée (20 000 habitants).
Innovantes puisque notre territoire est porté par un écosystème économique riche et dense ainsi qu’une population jeune et dynamique (40% de la population a moins de 30 ans).
Montaigu Vendée et Terres de Montaigu, pour créer, avancer et vous épanouir dans un cadre où le collectif, le respect et la convivialité sont des valeurs fortes.
Montaigu-Vendée recrute 1 animateur en accueil de loisirs f/h
Poste de catégorie C, filière animation, à temps non complet 28/35ème
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à pourvoir en janvier 2025
Référence de l’offre: 2024-47
Le service Enfance et Education.
Le service Enfance et Education de Montaigu-Vendée contribue à l’éducation des enfants accueillis dans les structures enfance. En plus de proposer aux familles un accueil qui réponde à leur besoin, le service renforce les relations entre acteurs éducatifs pour atteindre une complémentarité éducative. Ainsi, sur les différents temps de la journée, l’équipe assure le suivi pédagogique des enfants, veille à leur bien-être pour favoriser le développement individuel. Le travail collaboratif des équipes et la formation régulière permettent la mise en œuvre de projets d’animation cohérents.
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Descriptif de votre poste.
Sous l’autorité de la Responsable de structure accueil de loisirs, vous participerez activement au fonctionnement des services enfance et à enrichir la vie de l’équipe d’animation. Vous aurez pour mission de concevoir et d’organiser des activités (sportives, créatives, culturelles…), de mettre en œuvre les projets pédagogique et éducatif, de favoriser les échanges, de développer l’épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants accueillis. Vous assurez l’encadrement et l’accompagnement des enfants au quotidien dans le respect des règles de sécurité et d’hygiène sur les différents services (périscolaire, mercredi, pause méridienne, petites et grandes vacances).
Vos missions.
- Accueillir les enfants et leurs familles
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
- Accompagner les enfants sur les temps péri et extrascolaire
- Retransmettre aux familles les informations liées à l’accueil de leur(s) enfant(s)
- Participer de manière active aux réunions en apportant ses connaissances et ses savoirs dans le respect d’autrui et de sa parole
- Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire
- En équipe concevoir, élaborer les projets d’activités, organiser des activités accessibles aux enfants accueillis en lien avec les projets pédagogique et éducatif de la structure
- Aménager et entretenir les espaces d’accueil et de vie des enfants
- Participer à la qualité du service
- Entretenir des relations courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers
Votre profil.
- Titulaire du BAFA, du BPJEPS, du CPJEPS, du CAP AEPE ou d’un diplôme équivalent, vous avez une première expérience obligatoire auprès des enfants (périscolaire, colonie de vacances, accueil de loisirs…), ou à défaut vous vous engagez à réaliser une formation qualifiante.
- Vous avez une bonne connaissance de l’actualité réglementaire en lien avec l’animation.
- Vous êtes créatif et dynamique.
- Vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé et vous avez le sens de l’anticipation.
- Vous avez une bonne capacité d’écoute, vous êtes diplomate et pédagogue.
Conditions de travail proposées.
Rémunération : rémunération statutaire mensuelle brute à partir de 1497 €, selon profil et expérience + prime annuelle
Avantages liés au poste : 135 € de titres restaurant (prise en charge employeur : 50%) + prévoyance (avec participation employeur) + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + avantages du Centre National d’Action Sociale (prestations d’action sociale) + COS (Comité d’œuvres sociales) + solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics.
Organisation du temps de travail : temps de travail annualisé sur la base d’un 28h hebdomadaire. Horaires découpés liés au fonctionnement des services enfance et vie scolaire : avant et après l’école, pause méridienne. Planning de travail adapté en fonction de la fréquentation du public accueilli, remplacement des collègues. Participation aux réunions de préparation hebdomadaire.
Lieu d’affectation : Montaigu-Vendée, Commune déléguée de Montaigu
Modalités de recrutement : Emploi permanent à temps non complet 28/35ème, à pourvoir au 01/01/2025 dans le cadre d’emploi des adjoints territoriaux d’animation par voie statutaire ou contractuelle.
Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales et dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires avant le 22/12/2024 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr ou par courrier à
Monsieur le Maire
Terres de Montaigu, Communauté d’agglomération
Direction des ressources humaines
35 avenue Villebois Mareuil – BP 40306
85603 Montaigu-Vendée
Jury d’entretiens envisagé le 06/01/2025
Terres de Montaigu, c’est aussi…
- Une situation géographique accessible
Accès facile en train (25 mn de Nantes, de la Roche-sur-Yon) et par les axes routiers (A83 et A87). A 30 mn de Cholet. - Un territoire culturel et sportif
Printemps du Livre, Mondial Football Montaigu, fort tissu associatif, etc. - Des services à la population nombreux et de qualité
170 commerces, gare SNCF, centre hospitalier départemental, collèges, lycées, instituts d’enseignement supérieur, centre aquatique, théâtre, cinéma, conservatoire de musique…